비엣젯항공 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화 리뷰
현직자들의 리뷰를 토대로 비엣젯항공의 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화에 대해 알아보겠습니다.현직자 50분께서 리뷰를 남겨주셨으며, 총점 5점 중 3.4점으로 꽤나 괜찮은 평점을 가지고 있었습니다. 항목별 점수를 자세하게 살펴보면 다음과 같습니다.업무와 삶의 균형이 3.6점으로 가장 높았으며, 급여 및 복지가 3.5점, 사내문화가 3.2점으로 다음을 이었습니다. 현직자들이 워라벨과 급여, 복지 및 사내문화에 대해서는 꽤나 좋은 평점을 남겼습니다. 그리고 커리어 향상이 2.9점, 경영진이 2.5점으로 다음을 이었습니다. 항공사 전반적으로 커리어 향상과 경영진에 대한 부분은 평가가 매우 낮은데, 그래도 2점대의 준수한 평점을 보유하고 있었습니다.기업 개요 비엣젯항공은 2007년 베트남에 설립된 최초의 민간..
2024. 12. 21.
카타르항공 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화 리뷰
현직자들의 리뷰를 토대로 카타르항공의 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화에 대해 알아보겠습니다. 현직자 13분께서 리뷰를 남겨주셨으며, 총점 5점 중 3.4점으로 준수한 수준의 평점을 가지고 있었습니다. 항목별 점수를 자세하게 살펴보면 다음과 같습니다.커리어 향상이 3.5점으로 가장 높았으며, 급여 및 복지가 3.3.점, 업무와 삶의 균형이 3.2점, 사내 문화가 2.4점 그리고 경영진에 대한 평점이 1.8점으로 가장 낮았습니다. 급여, 워라벨, 커리어 어느하나 빠지지 않는 좋은 직장으로 보입니다. 기업 개요 카타르항공은 중동 카타르의 국영 항공사이자 국책항공사입니다. 1993년 설립되었으며, 전세계 150개 도시에 취항하고 있는 세계적인 항공사입니다. 연봉 정보 카타르항공이 우리나라 기업이 아니고, 카..
2024. 12. 21.
에어로케이항공 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화 리뷰
현직자들의 리뷰를 토대로 에어로케이항공의 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화에 대해 알아보겠습니다. 현직자 103분께서 리뷰를 남겨주셨으며, 총점 5점 중 2.5점으로 현직자들의 리뷰가 그렇게 좋지는 않았습니다. 항목별 점수를 자세하게 살펴보면 다음과 같습니다.업무와 삶의 균형에서 3점으로 가장 높은 평점을 받았으며, 커리어 향상이 2.8점으로 다음이었습니다. 그리고 사내문화가 2.3점, 경영진에 대한 평가가 1.9점, 급여 및 복지가 1.8점으로 가장 낮았습니다. 대부분의 기업에서 경영진에 대한 평가가 가장 낮은 반면에, 에어로케이항공에서는 급여에 대한 직원들의 평가가 가장 낮았습니다. 에어로케이항공으로의 취직을 희망하시는 분들은 어느정도 감안을 하셔야 할 것 같습니다. 기업 개요 비교적 최근인 201..
2024. 12. 21.
이스타항공 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화 리뷰
현직자들의 리뷰를 토대로 이스타항공의 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화에 대해 알아보겠습니다. 현직자 282분께서 리뷰를 남겨주셨으며, 총점 5점 중 2.2점으로 많이 낮은 편입니다. 현직자들의 리뷰가 그다지 좋지는 않은 것 같습니다. 항목별 점수를 자세하게 살펴보면 다음과 같습니다.업무와 삶의 균형에서 3점으로 가장 높은 평점을 받았으며, 급여 및 복지가 2.6점, 사내 문화가 2.5점, 커리어 향상이 2.4점이었습니다. 그리고 경영진이 1.6점으로 가장 낮았습니다. 워라벨만 평점 3점으로 준수한 수준이고, 나머지 급여, 복지, 커리어, 문화, 경영진 등의 측면은 좋지 못한 것으로 보입니다.기업 개요 이스타항공은 우리나라의 저가항공사(LCC) 중의 하나로, 국내 뿐만아니라 일본, 중국, 동남아 등에도..
2024. 12. 21.
제주항공 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화 리뷰
현직자들의 리뷰를 토대로 제주항공의 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화에 대해 알아보겠습니다. 현직자 645분께서 리뷰를 남겨주셨으며, 총점 5점 중 3점으로 크게 좋지도 나쁘지도 않은 평점을 가지고 있었습니다. 항목별 점수를 자세하게 살펴보면 다음과 같습니다.업무와 삶의 균형에서 3.1점으로 가장 높은 평점을 받았으며, 커리어 향상이 2.9점으로 다음이었습니다. 그리고 사내문화가 2.7점, 급여 및 복지가 2.5점이었으며, 경영진에 대한 평가가 2.2점으로 가장 낮았습니다. 여러 기업에 대한 평점을 살펴보며 느낀 것 중 하나는 좋은 기업은 대체로 모든 항목에서 좋은 점수를 받으며, 나쁜기업은 대체로 모든 항목에서 나쁜 점수를 받는 다는 것입니다. 제주항공의 경우 대부분의 평점에서 2점~3점 정도의 중간..
2024. 12. 16.
에미레이트항공 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화 리뷰
현직자들의 리뷰를 토대로 에미레이트항공의 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화에 대해 알아보겠습니다. 현직자 147분께서 리뷰를 남겨주셨으며, 총점 5점 만점중에 4점으로 현직자들의 평가가 매우 좋은 항공사라 할 수 있겠습니다. 구체적으로 항목별 평점을 살펴보면 다음과 같습니다. 사내문화가 4.4점으로 가장 높았으며, 급여 및 복지, 업무와 삶의 균형이 4.3점으로 다음을 이었습니다. 확실히 에미레이트항공은 사내문화와 워라벨 그리고 급여가 높은가봅니다. 그리고 커리어 향상이 3점, 경영진이 2.6점의 평점을 받았습니다. 대체적으로 좋은 평을 가지고 있는데, 커리어 부분에 있어서는 왜이렇게 점수가 낮은지 궁금합니다. 기업 개요 두바이의 항공사이며, 세계 최대 규모의 항공사이다. 2014년과 2015년에는 항..
2024. 12. 15.
티웨이항공 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화 리뷰
현직자들의 리뷰를 토대로 티웨이항공의 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화에 대해 알아보겠습니다. 현직자 474분께서 리뷰를 남겨주셨으며, 총점 5점 중에서 3.8점으로 대한항공, 아시아나항공보다 높은 리뷰를 가지고 있었습니다. 우리나라 항공사 중에서는 현직자들의 평점이 가장 높은 것으로 보입니다. 항목별로 평점을 구체적으로 살펴보면 아래와 같습니다. 업무와 삶의 균형이 3.9점으로 가장 좋았으며, 거의 4점에 육박한다는 것을 알 수 있습니다. 다음으로 사내 문화와 경영진이 3.6점으로 두번째로 높았는데, 특이한 점은 경영진의 평점이 매우 높았다는 것입니다. 대한항공이나 아시아나 항공의 경우 경영진의 평점이 1점대로 현직자들의 평가가 매우 좋지 못했는데, 티웨이의 경우 평점이 3.6으로 매우 높았습니다...
2024. 12. 15.
아시아나항공 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화 리뷰
현직자들의 리뷰를 토대로 아시아나항공의 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화에 대해 알아보겠습니다. 현직자 925분께서 리뷰를 남겨주셨으며, 총점 5점 중에서 2.6점으로 꽤나 평점이 나쁜 기업이라 할 수 있겠습니다. 우리나라의 대표적인 항공사 대한항공도 3.1점으로 높지는 않았지만, 2.6점으로 대한항공과의 차이가 큽니다. 항목별 평점을 구체적으로 살펴보면 아래와 같습니다. 업무와 삶의 균형이 3.4점으로 평점이 가장 높았으며, 커리어 향상과 사내문화가 2.4점, 급여 및 복지가 2.3점으로 다음을 이었습니다. 그리고 경영진은 1.4점으로 매우 처참한 평점이었습니다. 항목별 평점으로 보건데, 워라벨은 어느정도 괜찮은 수준이지만, 급여와 커리어, 사내문화는 좋지 못한것으로 보입니다. 특히, 직원들이 평가..
2024. 12. 15.
대한항공 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화 리뷰
현직자들의 리뷰를 토대로 대한항공의 연봉, 근무환경, 워라벨, 기업문화에 대해 알아보겠습니다. 현직자 1,331분께서 대한항공에 대해 리뷰를 남겨주셨으며, 5점만점에 3.1점으로 좋다고는 할 수 없는 평균정도의 평점을 가지고 있는 기업입니다. 업무와 삶의 균형 부분인 3.4점으로 가장 평점이 좋았으며, 다음으로 급여 및 복지가 2.9점, 커리어 향상 2.8점, 사내 문화가 2.4점으로 뒤를 이었습니다. 그리고 과거에 크게 문제가 되었던 것과 마찬가지로 경영진 부분에서는 1.9점으로 가장 낮은 평점을 가지고 있었습니다.기업 개요 대한항공은 우리나라의 대표적인 국적기로, 한진그룹의 주력기업입니다. 항공운송을 통한 여객, 운송이 주요 사업이며, 일부 항공기 제작, 설계 및 정비 사업도 영위하고 있으며, 위성..
2024. 12. 15.
